本人就职于埃塞俄比亚一家中国公司，老板中国江苏张家港人，工资国内专人每季度发放，一年一次休假，合同一年一签，未签定任何书面劳动合同。已经工作两年满，休假前说明年再在本单位工作，但在回国春节休假时被告知老板辞退通知，本人未犯重大工作失误，目前去年工资百分之三十未发，请问如何维权？
人
发表于 2018-03-05 14:12
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