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我是一名教师,我的产假结束了,现在在哺乳期,小宝宝不好带,只要我,而且不喝牛奶,已向单位申请休一学期假,单位不同意,学校领导说现在不去就算旷工,旷工15天还不去就算自动离职,这合法吗?

湖南-长沙 发表于:2018-03-01 14:13

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