律师你们好，我是一名私企职工。2016年10月份进入某小公司任职，入职只有一张入职表，没有劳动合同，没有五险一金，2018年1月20日，老板经营不善，没有办法支撑下去，把我们公司七个人全部遣散，工资年底会发给大家，本来想着只要能拿到应得的最后两个月工资就可以了，没想到老板一直拖到现在，以没钱先缓缓为借口不给大家发工资，想着明天去当地劳动局劳动仲裁把工资还了，现在手头没有劳动合同，没有五险一金等证据。工资发放形式为银行卡，还有一张“工作证”工作证没有跟公司相关的印章还有就是和老板讨要工资的通话录音、微信截图和一些在公司工作时的 作品，请问现在应该怎么申请劳动仲裁？ 入职的公司是①山东xx影视制作有限公司，公司的法人代表是老板本人，但老板不是最大的那个股东 期间老板又新注册了一家公司②山东xx影视制作有限公司，但是公司的法人代表不是老板本人，但他是里面最大的一个股东。 请问我应该申请哪个公司的劳动仲裁？