的所在单位没有跟我签订劳务合同。过年的整个二月份没有算工资。我前几天才把一月份的工资要回来。打算这个月末离职。想问一下如果碰到了三月份的工资也拖欠不给我。该怎么办。还有二月份过年不发工资合法吗？怎么才能保护自己的权益
人
发表于 2018-03-26 22:46
当然不合法。你与单位是劳动关系，不是劳务关系。
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