合同到期了,要员工续签合同,但厂名要更换别的厂,之前的工龄清零是否合理
人
发表于 2018-12-26 10:20
向TA提问1、你好,你与用人单位的劳动关系是受法律保护的。2、现在用人单位的名称变了,根据《劳动合同法》第三十三条用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。3、因此,是不影响劳动合同的履行的,虽然可以重新签订劳动合同,但是,该劳动合同是原来劳动合同的延续,你们的工作年限也是连续计算的,不存在工龄没有的情况的。否则可以申请劳动仲裁。
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