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2018年上下班工伤 如何认定合理时间和合理路径?

大律师网 2018-06-11   人已阅读
导读:工伤认定中的上下班途中应包含两方面要素:一是时间要素,即上下班的必要时间;二是地理要素,即上下班的必经路线。那么,什么是上下班必要时间?什么是上下班必经路线?下面,就由大律师网小编为您详细介绍。合理路径

  工伤认定中的上下班途中应包含两方面要素:一是时间要素,即上下班的必要时间;二是地理要素,即上下班的必经路线。那么,什么是上下班必要时间?什么是上下班必经路线?下面,就由大律师网小编为您详细介绍。

合理路径与合理时间

2018年上下班工伤 如何认定合理时间和合理路径?

  (一)合理路径

  合理路径的理解应当根据个案作出全面、正确、客观的理解,而不局限于惯常的、固定的、唯一的、单位指定的、最近的路径。

  比如:职工从住处到单位有多条路线选择,职工选择哪一条路径都是为了到单位上班或者回家,这样都是可以的。在理解和认定“合理路径”时应当结合住处与单位的距离、路况条件、交通工具类型、交通拥堵情况、天气情况、偶然性事件的发生等因素综合、全面、客观、正确的理解。

  (二)合理时间

  合理时间的理解应当参考劳动者住处和单位之间的距离、劳动者使用的交通工具、交通状况、天气状况、路况条件等因素来综合认定,不能局限于一个固定时间段。

  在理解“合理时间”的时候应当注意例外的情形。比如:职工下班途中去接孩子、去菜市场买菜等先从事生活必须事务后再回家。这个时间段也应理解为合理时间内。另如:职工下班后同学聚会、去健身等从事非生活必须事务后再回家的情形就不能认定为合理时间了。

  综上,在实践中正确理解上下班途中对工伤认定工作至关重要,也是处理是否为工伤问题的一个关键。要正确理解合理路径与合理时间,才能更好的认定上下班途中的工伤。阅读后如有疑惑,可以联系大律师网,大律师网有专业的法律团队。

(编辑:灰尘)
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