一、工地上摔成重伤老板不认账怎么办

　　工地上摔成重伤后老板不认账的，受伤工人应当立即报警并拨打急救电话，由相关部门进行事故调查和责任认定。

　　老板否认雇佣关系或拒绝赔偿的不影响工人依法主张权利，工人可以通过法律程序强制老板承担赔偿义务。

　　根据《工伤保险条例》第十四条规定，在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害的应当认定为工伤。工人受伤后应当在规定期限内向劳动保障行政部门申请工伤认定，认定通过后享受工伤保险待遇。

　　如果老板没有为工人缴纳工伤保险，根据《工伤保险条例》第六十二条规定，应当由用人单位按照工伤保险条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付全部费用。老板拒不支付的工人可以申请劳动仲裁强制执行。

　　工人在治疗期间应当妥善保管全部医疗票据、诊断证明、劳动合同或工资发放记录等材料。这些证据是证明劳动关系和受伤事实的核心文件，直接决定后续仲裁和诉讼的结果。

　　老板不认账的情况下工人可以先到劳动争议仲裁委员会申请确认劳动关系。确认劳动关系后再申请工伤认定和劳动能力鉴定，最终通过仲裁或诉讼获得全部赔偿款项。

　　二、工地受伤老板不愿意赔偿应该找谁

　　根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条规定，发生劳动争议当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解。不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

　　1、工地受伤后老板不愿意赔偿的，工人可以向当地劳动保障监察部门进行投诉举报。劳动监察部门有权对用人单位的违法行为进行查处并责令限期支付赔偿费用，拒不执行的将面临行政处罚。

　　2、工人也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁要求老板支付医疗费、停工留薪期工资、伤残补助金等全部工伤待遇。仲裁裁决生效后老板仍然拒绝履行的，工人可以向人民法院申请强制执行。

　　3、如果老板属于没有营业执照的个人或挂靠在其他企业名下施工的，工人应当向实际用工主体和被挂靠企业共同主张赔偿。被挂靠企业对工人的赔偿承担连带责任，不能以未直接用工为由拒绝。

　　三、跟包工头干活受伤应向谁索赔

　　跟包工头干活受伤的，索赔对象应当是具备合法用工主体资格的建筑施工企业或发包单位。

　　包工头个人通常不具备用人单位资格，其招用的工人受伤后由发包方或总承包企业承担工伤保险责任。

　　根据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条规定，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。接受劳务一方应当承担赔偿责任，包工头作为接受劳务方需要直接赔偿。

　　建筑施工领域实行用工主体责任制度，施工单位将工程分包给不具备用工主体资格的包工头的，施工单位对工人受伤承担连带赔偿责任。工人可以同时起诉包工头和施工企业要求共同赔偿全部损失。

　　工人应当收集能够证明自己在工地干活的全部证据，包括考勤记录、工资转账凭证、工友证言、现场施工照片等。这些材料用于证明劳务关系的存在以及受伤的具体经过和原因。

　　赔偿范围包括医疗费、护理费、误工费、营养费、交通费、伤残赔偿金以及精神损害抚慰金等。具体数额根据工人的伤情等级和当地赔偿标准计算，全部由责任方依法支付。