职业病诊断可以由谁提出申请?职业病鉴定如何申请?

　　职业病诊断可以由谁提出申请?

　　劳动者在工作时间受到伤害的，属于工伤，单位应当自劳动者受伤之日起一个月内为劳动者申请工伤认定。

　　鉴定费用应当单位承担。

　　工伤不成功，单位作为雇主的责任也不免除。

　　职业病鉴定如何申请?

　　一、申请提交《职业病诊断申接触情况、临床表现和就诊情况、申请诊断职业病种类。劳动者可以选择用人单位所在地或本人居住地的职业病诊断机构申请诊断。

　　二、提交材料:职业史、既往史、职业健康检查结果及职业健康监护档案复印件、工作场所历年职业病危害因素检测评价资料。尘肺病诊断申请者需提供相隔六个月以上的合格的高仟伏胸片(二张以上)。所有材料应加盖提供材料单位公章,说明材料属实。

　　三、如符合受理条件可受理立案并发出《职业病诊断受理通知书》。

　　四、职业病诊断讨论:由职业病诊断机构组织3名以上取得职业病诊断资格的执业医师集体诊断,诊断过程如实记录。

　　五、结论形成:根据半数以上诊断医师的一致意见形成诊断结论,参与诊断的医师共同签名。

　　六、职业病诊断书根据诊断结论制作职业病诊断证明书,参加诊断的医师共同签署,职业病诊断机构审核盖章,职业病诊断证明书一式四份,劳动者、用人单位及用人单位所在地卫生行政部门各执一份,诊断机构存档一份。

　　申请职业病诊断时需要提交的资料有什么?

　　职业病诊断需要综合患者的职业接触史、既往病史、临床表现、实验诊断结果等多方面资料进行判定。所以，在《中华人民共和国职业病防治法》第48条中规定，职业病诊断、鉴定需要用人单位提供有关职业卫生和健康监护等资料时，用人单位应当如实提供，劳动者和有关机构也应当提供与职业病诊断、鉴定有关的资料。具体包括：1、 劳动者的职业史、既往史书面材料2、动者职业健康监护档案复印件3、劳动者职业健康检查结果4、 工作场所历年职业病危害因素检测、评价资料5、职业病诊断机构要求提供的其他必需的有关材料。