提问
高考结束了，无疑现在又会迎来一阵离婚高潮。这也是一种无奈，感情走到尽头，还是不要互相伤害，互相折磨。那么离婚女方可以要求哪些赔偿呢?今天小编就为大家来科普一下关于离婚的一些法律知识，希望大家可以从中得到帮助，更好地维护自己的合法权益。
女方离婚可以要求以下补偿：
1、如果女方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的，可以要求男方给予离婚经济补偿;
2、如果男方存在法律规定的五种过错导致离婚的，女方可要求损害赔偿。
一般情况下，离婚时应当按照公平平等的原则，夫妻双方平分财产。
根据《民法典》第一千零八十八条规定，夫妻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的，离婚时有权向另一方请求补偿，另一方应当给予补偿。具体办法由双方协议;协议不成的，由人民法院判决。
可以回女方娘家。离婚后，女方携带户口簿和法院的判决书或离婚协议书到当地派出所办理分户或迁转手续，派出所户籍部门应依据法院的判决书或调解书，办理迁出。办理迁出后，女方需要回到娘家户籍所在地派出所办理户口迁入。
法律依据 ：《中华人民共和国户口登记条例》 第十条 公民迁出本户口管辖区，由本人或者户主在迁出前向户口登记机关申报迁出登记，领取迁移证件，注销户口。
公民由农村迁往城市，必须持有城市劳动部门的录用证明，学校的录取证明，或者城市户口登记机关的准予迁入的证明，向常住地户口登记机关申请办理迁出手续。
抚养费应由子女生活费、教育费、医疗费等费用组成。在具体实践中，在确定子女抚养费的要从以下几方面给予考虑：1、子女实际需要;2、父母双方的负担能力;3、当地的实际生活水平。由于社会分工不同，当事人的工作情况也不同。从有无固定收入来看可以分成以下的类型：
1、有固定收入的，抚养费数目一般可按照收入的20%-30%。负担两个以上子女抚育的，比例可适当提高，但一般不得超过月收入的50%。在这里，工资总额应包括工资、较固定的奖金等。(不能只凭工资单的数额确定总额。对于那些有虚报、瞒报，另一方可以申请法院调查，以此来确定数目。)
2、无固定收入的，抚育费的数目可依当年的收入或同行业的年平均收入，其比例同第一点相同。(这一点全国各地法院大都是以本省市交警部门发布的《道路交通事故赔偿项目参照标准》来确定的年平均人收入、年平均生活费来作为依据。)
以上就是小编对于离婚相关问题的详细解释，希望可以帮助到您，如果您还有什么不明白的地方，欢迎咨询大律师网，我们的律师将会竭诚为您服务。
