提问
孕妇取保候审以后不一定判刑，在执行相关案件时也需要考虑到怀孕这一特殊情况，比如是否给予逮捕、审判等刑事处罚，以及所需承担的经济成本等等问题。孕妇在怀孕期间，如果需要使用保释或者是取保候审制度来保障自己的人身安全和健康，那么就会面临一些风险。首先就是怀孕了之后无法正常工作。因为现在很多公司都不会给孕妇提供足够的就业机会，所以孕妇只能选择离职或者辞职以避免被辞退。
法律依据
《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的;（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的;（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。取保候审由公安机关执行。
被告人的子女可能会受到影响，因为被告人可能会被拘留或者被限制行动自由，这可能会影响子女的正常生活。此外，被告人可能会因取保候审而失去工作，这也会影响子女的生活。因此，取保候审会对子女产生一定的影响，应当尽量减少这种影响。
法律依据
《中华人民共和国刑事诉讼法》第七十九条
根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第七十九条，人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月，监视居住最长不得超过六个月。
在取保候审、监视居住期间，不得中断对案件的侦查、起诉和审理。
对于发现不应当追究刑事责任或者取保候审、监视居住期限届满的，应当及时解除取保候审、监视居住。
解除取保候审、监视居住，应当及时通知被取保候审、监视居住人和有关单位。
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