提问
公务员过世后，丧葬费与抚恤金的发放标准有着明确规定，且与死亡原因密切相关。
丧葬费方面，目前并无全国统一标准，而是由各省、自治区、直辖市根据当地经济发展水平自行确定。中央国家机关及其所属事业单位则执行所在地的标准。
抚恤金标准则依据死亡性质有所不同。公务员为烈士或因公牺牲，其家属可领取上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，再加上本人生前40个月基本工资或基本离退休费。
公务员为病故，家属则能获得上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍，加上本人生前40个月基本工资或基本离退休费。
以2024年全国城镇居民人均可支配收入54188元为例，某退休公务员月基本离退休费为5000元，病故后抚恤金约为54188×2 + 5000×40 = 30.8万元。
退休公务员过世的补偿标准同样涵盖丧葬费、抚恤金以及遗属生活困难补助等方面。
1. 丧葬费标准与在职公务员一致，由各地根据经济状况制定，中央国家机关及所属事业单位执行所在地标准。
2. 抚恤金方面，退休公务员的发放基数为本人生前最后一个月享受的国家规定的基本离退休费，即本人离退休时计发的基本离退休费和本人离退休后历次按国家规定增加的基本离退休费之和。退休公务员为烈士，家属可领取本人生前80个月基本工资或基本离退休费;因公牺牲，为40个月;病故，为20个月。
3. 此外，对于生活困难的遗属，还有专门的补助政策。符合条件的遗属可以每月领取死者生前退休金的一定比例作为补助，具体比例根据当地规定和遗属实际情况确定。
同时，退休公务员生前享受的津贴，如艰苦边远地区津贴、高温津贴等，部分可按一定比例发放给遗属;医疗待遇方面，符合条件的遗属可继续享受，但报销比例会降低到原来的70%左右;住房公积金账户里的本金和利息可全部支取，但需全部遗产继承人同意。
