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外公去世有丧假吗?丧假直系亲属的范围是什么?

大律师网 2021-10-27    人已阅读
导读:因有丧事而请的假。丧假指的是根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》,国有企业职工的直系亲属死亡时,企业应该根据具体情况,酌情给予职工1-3天的丧假。那么外公去世有丧假吗?丧假直系亲属的范围是什么?丧假工资如何计算?接下来就让大律师网的小编来带你们了解一下吧。

  外公去世有丧假吗?

外公去世有丧假吗?丧假直系亲属的范围是什么?

  外公去世,一般是没有丧假的。外公是近亲属,近亲属具体包括配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女。但是有直系亲属即配偶、父母、子女去世,才有一至三天的假期。

  法律依据:

  《中华人民共和国劳动法》第五十一条

  劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资

  《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》一

  职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。

  丧假直系亲属的范围是什么?

外公去世有丧假吗?丧假直系亲属的范围是什么?

  丧假中的直系亲属界定

  1、直系亲属包括父母、配偶和子女。

  2、在具体执行过程中,岳父母或者公婆过世,也列入可享受丧假的范围。对于超出这一范围的亲属,企业有自行解释权。

  3、由于我国历史形成的风俗,祖辈的丧礼,孙辈一般也在必须列席的范围内,因此在实际操作中,不少单位也将祖辈去世列入职工可享受的丧假范围,具体由各企业自主认定。

  只要符合直系亲属条件的亲属去世,您都可以申请丧假,丧假一般不超过5天,路途遥远的可以申请路程假。在丧假期间内,公司应正常给您发放工资,但您来回的路费需要自理。每一个员工都依法享有请丧假的权利。

  丧假工资如何计算?

外公去世有丧假吗?丧假直系亲属的范围是什么?

  职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。

  职工结婚时双方不在一地工作的;职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的,都可以根据路程远近,另给予路程假。

  在批准的婚丧假和路程假期间,职工的工资照发。途中的车船费等,全部由职工自理。

  直系亲属包括直系血亲和直系姻亲。和国家法定节假日相遇,法定节假日也算作丧假。

  待遇:在批准的丧假和路程假期间,职工的工资照发。途中的车船费等全部由职工本人自理。

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