徐州“女硕士遭拒录”案一审宣判：取消原告聘用资格的行为合规

    【硕士遭拒录案宣判】去年6月，“徐州笔试、面试第一的女硕士纪元因专业不符被拒录”事件，经媒体报道后，引起广泛关注。2月23日下午，徐州市铁路运输法院对此案做出了一审公开宣判，认定纪元不符合招录条件，徐州人社局对此做出“取消纪元聘用资格”的行为，在实体上并无不当，但口头通知“取消录取”的决定，未告知其陈述、申辩权利的行为，程序违法。

    在徐州市人社局行为上，法院认为该局在取消纪元聘用资格前未能告知她的陈述、申辩权利，违反正当程序原则及事业单位公开招聘程序要求。同时，也存在在此次招聘过程中对招聘单位及其主管部门监督不及时、对报考资格审查把关不严的不当之处。

    对此，法庭做出一审判决如下，“确认被告徐州市人力资源和社会保障局在2016上半年徐州市事业单位招聘中取消原告纪元聘用资格行为违法；二、驳回原告纪元的其他诉讼请求。案件受理费50元，由被告徐州市人力资源和社会保障局负担。”

    庭审结束后，纪元的父亲纪伟接受记者采访，对本次判决的结果，纪父表示“无法接受，一定会上诉”。
（编辑：chanchan）