通过法定解除合同需要符合的条件是什么?
人
发表于 2021-03-09 17:02
(1)当事人其中一方延迟履行合同;(2)存在不可抗力的因素时合同无法实现;(3)当事人另一方催告过;(4)延迟或拒绝履行合同的一方在经过另一方催告后还是拒绝履行;(5)因为当事人其中一方违反规定而导致合同无法实现;(6)以上法律规定外的其他情况。 参考答案:《民法典》第五百六十三条 【合同法定解除】
1分钟提问,最快3分钟解答
事业单位聘用合同解除咨询
用人单位没有任何书面的东西就要与我们解除合同,算不算非法解除合同,能申请多少补偿?
合同解除问题
与公司协商解除劳动合同后,是当天结清工资与经济补偿吗?
本人无工作过失,用人单位单向解除劳动合同,只支付一两个月工资补偿。我在现在的单位工作两年,之前在别家单位工作了10年。用人单位是只算在现在单位工作年限进行补偿的吗
劳动纠纷,入职不满一年,怀孕6个月,公司解除劳动合同,已申请仲裁索赔26w。
13
贾启华
11
朱静涛
2
曹化强
高军
周学
刘秀芬
同省律师
同城律师
专长推荐
工作四年了,公司单方解除合同,给一份工资做三个公司的工作,如何争取另外两家公司工资,需要搜集哪些有效证据。
我的包工头刘某因管理不善,被总劳务公司解除合同,现在欠我们农民工18万多问哪个要钱
关于房屋延期,解除买卖合同
公司在解除劳动合同当天,不要求我履行竞业限制协议,我能要求公司赔偿三个月补偿金吗?
没找到满意答案,您可以 在线提问
免费服务热线:400-668-6166