你好，甲方公司把工程招标给乙方公司，乙方公司又合同给个人承包方，承包方叫工人到甲方公司干活，活干完了工人拿不到工资怎么办
人
发表于 2021-07-12 08:02
你好，建议向劳动局投诉或起诉处理，有需要可以来电咨询
发表于 2021-07-14 16:01
采用行政解决方法：可向劳动监察部门进行举报。随着讨薪问题日渐受到重视，各地劳动局基本都有专门处理该类投诉的部门。第三、委托律师进行追讨：即通过律师进行调解，调解不果可以申请劳动仲裁；若对仲裁不满的话还可以向法院提起诉讼。劳动争议案件的审理由仲裁委员会指派仲裁员或仲裁庭具体执行，也可提请诉讼。经济困难的讨薪者可以到当地法律援助中心申请法律援助，减少仲裁与诉讼成本
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工程款纠纷，涉案金额200多万，一审二审结果不一样，我想申请再审
泰和公官老板发工资只发一半另一半不发怎么办
劳动纠纷，拖欠工资。
23年7月19日入职某公司，工作时间是上午8:00到晚上8:00，上六休一，随着工作量增大，慢慢感觉挺累，挺有压力的，23年9月19日中午在办公室休息起来，突然右耳听力全无，伴随耳鸣，9月20日医院诊断特发突发性耳聋，并且当日住院，后一直治疗效果轻微出院。现在仍然听力障碍 目前证据只有钉钉邮箱公司考勤统计，银行卡公司工资入账记录
1.工厂强制加班不按劳动法给加班工资，工作日每天20元，节假日、国假每天60元，不加班就扣钱。 2.工厂没有和职工商量，没有开职工代表大会，擅自绩效工资下调10%，合法吗？怎么办？
进流水线做三天工，旷了三天工，现在不给工资怎么办。
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你好，我在2024年3月份休了一个月病假，开工资时按最低保障工资1760给我开的，请问合理吗，我十九年工龄，我岗位工资2780
我想咨询一下，老板以培训为由不跟我签署劳动协议也不给我工资，在此期间他每天给我发30块钱让我吃饭，我就想问一下这和法吗
你好！我想咨询一下女的超过50岁了就业，老板拖欠员工工资问题，我想咨询一下如果走法律程序，该怎么走，资费是免费还是安什么来收取
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