你好 我这边电话你注意接听

您好，上海地区九级工伤的均由公司承担，上海丰卓律师事务所可以给您更详细的法律咨询

您好！劳动能力鉴定九级且公司未缴社保，您有权主张一次性伤残补助金等法定赔偿，总额通常可达十万元以上。公司未缴社保需承担全部赔偿责任。我们擅长处理此类纠纷，能精准核算金额并通过专业谈判或诉讼为您全额追索。时间紧迫，建议立即携带鉴定报告等材料面谈，我们将全力为您维权。

方便电话沟通吗，我给你打过去

工伤赔偿分工地与公司，两者赔偿的有细微差别，但两者的赔偿基础都一样

公司需要全额赔偿您相关的损失。

您好，没有交保险的情况下，建议直接向用人单位主张

因工伤被鉴定为九级伤残后，公司未缴纳工伤保险的情况下，所有按规定应由工伤保险基金承担的款项，均需由用人单位支付，包括一次性伤残补助金、停工留薪工资等，如果离职的，还有一次性医疗补助金和一次性就业补助金。

没交保险，可以申请劳动仲裁

确定劳动能力等级了，按照工资标准计算再提起劳动仲裁。