我受伤一个多月了，今天去公司里问，负责人说只给点保底工资，然后要辞退我，请问他们这样做违法吗啊？我该怎么维权？
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朱松侠
汪滢
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张晓美
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能不能介绍个广州的劳动纠纷的律师
有律师在不，咨询一下关于劳动纠纷的法律
想找福州律师咨询劳动纠纷
我一朋友在公司年薪谈的是30万，公司答应可以折成每月25000，考虑到不想按法定标准交税问题，所以他们人事就这样跟他说：劳动合同写1万，剩下15000每月提供发票来报销形式，但每月总共25000全是走银行，这样对他会造成哪些后果，怎么去应对，
我想咨询一下 劳动纠纷的问题。 劳动合同到期，公司不愿意续签，应该怎么样赔偿？
问题1、单位少发放加班费，在追缴加班费的同时，是否可以要求单位，把单位缴纳保险部分少缴纳的部分补交或补贴给个人。五险一金，例如：单位给我开资1600，其中扣除了个人加纳的社会保险约10%几，公司同时还要按1600的工资比例，为个人缴纳约30%多的保险费用，但是经过证明，单位应该给我发3000元工资，那么在要求公司补发1400元工资的同时，这个1400元中应该产生个人保险被单位扣除部分和单位所缴保险，1400元*%30=420元，这个420元要求补交或补助给个人！！！问题2、黑龙江地区，工伤伤残鉴定十级，发放一次性伤残7个月工资，一次性医疗5个月工资，一次性就业6个月工资补助金，1、一次性伤残是7个月工资，是劳动社会保障部门发放。工资是按什么标准？工伤前本人12个月平均工资？离职前本人12个月平均工资？还是按统筹地区上年度职工平均工资计算？300%-60%之间，低于60%的按当地最低工资标准计算？2、一次性就业和医疗都是在离职后，由公司发放的么？计算方式分别是按，工伤前？离职前？还是按统筹地区上年度职工平均工资计算？300%-60%之间，低于60%的按当地最低工资标准计算？
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付恒勇
同省律师
同城律师
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我现在因劳动纠纷需要委托律师 请问大概费用多少
咨询下劳动纠纷
我是朝阳一家单位的员工，我这里有一个涉及10多个人的劳动纠纷
劳动纠纷，对方辩称没有劳动关系，什么证据最有效？ 我在工作期间都没签劳动合同,现在只有银行流水账，还有合照
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