开了一个小公司，聘请了一些业务人员，没有与他们签订劳动合同，有一业务人员上班三个月了都没有业绩，都只拿最底薪，现在辞退了对方，对方去劳动部门起诉，请问如何处理
人
发表于 2013-04-20 13:29
没有与他们签订劳动合同,是公司的错，
发表于 2013-04-20 19:49
你好，未签订劳动合同需支付双倍工资。
发表于 2013-04-24 16:22
未签订劳动合同自第二个月起公司应付双倍工资。辞退要付经济补偿金
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你好，我想咨询劳动纠纷问题
劳动纠纷
劳动纠纷，劝退，没有加班费。
你好，可以咨询劳动纠纷问题吗？
被公司辞退了能拿到哪些赔偿？
你好，我被裁员公司不给经济补偿怎么处理？
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