你好，我是一名公司的前台保安，半年前因为我们公司的大堂装修，公司领导直接让我装修这段时间不用去上班，等装修完了再通过我。可是在我休假的这段时间，公司也没给我发放任何的补偿，连最低的工资保障都没有发。想问下我要怎样要回我休假这段时间的工资补偿？
人
发表于 2013-03-13 11:37
公司的问题导致你没有上班，但是你们的劳动关系并没有解除，在此期间你的基本工资应当发放，保险等应当为你缴纳。首先找人事部门协商，如果协商不成就到劳动监察科举报，如果没有达到要求，最后只能走劳动仲裁程序了。
发表于 2013-05-08 18:12
建议委托律师申请劳动仲裁。
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