在一个事业单位上班,当时休了婚假,我们单位的婚假是有一个月的时间,但是那个休的婚假,工资卡上的记录竟然是病假的工资,请问可以要求单位补发吗?
人
发表于 2013-06-30 11:20
单位应当补发。
发表于 2013-06-30 11:49
可以要求单位补发。
发表于 2013-07-01 08:19
可以要求单位补发
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劳动纠纷,需要应诉以及要回工资
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