提问
我是公司直营店面里上班，工作两年了，现要求我交一万元风险金，说是2月份大会中叫签关于风险金的合同，我因请假没参加，事后也没人通知我，所以现在我不愿交，因为这风险金我交不了，所以已经辞职，辞职后主管到店里叫我把风险金合同签了，我要不签就让我被拖工资不管，所以就签了。现在公司还是不按照公司员工的标准给我发工资，工资表中写两千多，实发只有一千多。3月份的工资到现在还没补齐，现在要求公司补发剩余的部分，依工资表中的工资数，三四两个月被扣了两千左右，主管却以我没交风险金为由，要再扣除其中的部分，说两个月总共只能补我四五百元，我该怎么办？
人
发表于 2013-11-14 17:02
向TA提问申请劳动仲裁，起诉
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