我侄女去公司上班,是出于试用期.但是试用期完毕后没有不良表现却被辞退了,请问该如何维权?
人
发表于 2014-01-26 17:04
用人单位不能证明试用期员工不符合录用条件的，其辞退员工就属违法解除劳动合同，劳动者可要求继续履行劳动合同，也可选择不继续履行并要求用人单位给予双倍赔偿金。
1分钟提问，最快3分钟解答
你好，我想咨询劳动纠纷问题
劳动纠纷
劳动纠纷，劝退，没有加班费。
你好，可以咨询劳动纠纷问题吗？
被公司辞退了能拿到哪些赔偿？
你好，我被裁员公司不给经济补偿怎么处理？
2
李方果
张毅力
聂晓东
彭菊芳
1
郝增明
马浩智
同省律师
同城律师
专长推荐
劳动纠纷案件，被辞退
老板拖欠工资不给
您好，公司拖欠工资如何维权？
你好，公司拖欠薪资怎么处理？
没找到满意答案，您可以 在线提问
免费服务热线：400-668-6166
提问
