我的叔叔的一个朋友在一家公司工作,试用期间没有签合同,辞职当天批准当天走的,但是工资结算却要下月个月发工资时才能给予领取,请问这种做法合理吗?
人
发表于 2014-01-24 11:37
你好,不合理.应当在辞职时就结清工资.
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你好,我想咨询劳动纠纷问题
劳动纠纷
劳动纠纷,劝退,没有加班费。
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