一个月，除了正常周一到周五上班以外。我们单位还每周的周六和周日加班，法定假日也有时加班。没有加班工资只是让我们换休，有时加班多了。换休不完，就发钱。一个加班30块钱。这样合法吗？？如果不合法，应该怎么维护自己的权利。
人
发表于 2013-10-11 14:09
加班时间可能超过法定标准，工作日延长加班时间不超过3小时，每月不得超过36小时，加班费的计算存在问题。
发表于 2013-10-11 14:28
你好，不合法．你可向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁．
发表于 2013-09-15 10:14
仲裁
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公司强制加班，可以告公司吗
我和他结婚才半年，他老是也加班为借口在外留宿，后来我才知道他在外面有情人，我要离婚，胜诉大吗？
我想问问，带班的有资格让员工加班吗？
公司每个礼拜上6天班，每个礼拜六都要强制加班，问题是都没有加班费的，公司的这种行为违反劳动法了吗？该怎么办
因为我们小组的业绩不理想，所以老板要求我们组加班拼业绩。但是加班并没有加班费，所以我拒绝加班。老板就把我辞退了。请问老板这种做法对吗？我要到哪里去申诉维权？
晚上好，请教下，教育培训公司周六日安排加班采用自愿报名方式，这样不合法吧？求解答
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我想问下一个厂一天加班14个小时算违法吗？是记件工资算的
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