朋友在一家公司工作三年了，是正式编制的员工，也有签正式的合同。每月工资是5600，是12薪。年初的时候朋友开始休产假，工资也照常。但是上月公司改革，调整工资，由12薪变成13薪，而且每月工资也变成5169.请问公司有权利这么做吗
人
2
李晓丹
16
李泉
1分钟提问，最快3分钟解答
劳动纠纷，劝退，没有加班费。
你好，可以咨询劳动纠纷问题吗？
被公司辞退了能拿到哪些赔偿？
你好，我被裁员公司不给经济补偿怎么处理？
劳动纠纷案件，被辞退
老板拖欠工资不给
12
孙敬芳
向小明
李华
1
陈柏静
陈春阳
同省律师
同城律师
专长推荐
您好，公司拖欠工资如何维权？
你好，公司拖欠薪资怎么处理？
劳动纠纷案件可否？
医疗期公司要开除
没找到满意答案，您可以 在线提问
免费服务热线：400-668-6166
提问
