我在一家公司上班,也是第一次踏入社会,试用期没签过合同。我在公司做了一个月左右,我因为9月份要回学校上课不能继续在公司上班,我像人事部和老板发了辞职信,他们说要我提前一个月辞职才可以拿到工资,不然我现在走了就扣我20天左右工资,这样合法吗?
人
18208711324
发表于 2014-08-21 11:34
不合法
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