公司和 怀孕员工协议解除合同！ 合同是2015年1月31日到期。公司于2015年1月1日解散项目楼盘。现提前一月与员工协商解除合同 公司补了遣散费和十个月怀孕期间的工资！但是产假3个月却不给补偿！这合理吗？？？？？(公司说产假期间已经不是公司员工！不予补偿)
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王杲璠
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顾文尉
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上海市光明（太仓）律师事务所
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