提问
您好！我是苏州吴江盛泽某公司的离职员工。在职期间本人有一笔业务从6月份跟到10月24日签订的合同。合同签订是我在职日期。我在10月31号应公司要求办好离职。当时客户款项还没打进来，我担心后期自己提层问题所以咨询了公司领导。他当时口头上和我说：你放心好了！在你在职期间签订的合同就是你的成绩。有领导的话，我放心的离职了。但是还继续和客户联系，终于几天之后款项打了进来。 那么时间一转，一个月过去了！突然接到公司同事电话，说业绩不算我的了，我那没事去点咨询当时的领导。他吱吱呜呜打起了太极说：当时我不太了解财务上的制度，而且我和你说的那个成绩不是业绩提层！业绩不属于你。 请问：我跟了5个多月花了无数心血在任职内签订了合同。为公司争取了利益，然后公司就这样一脚把我踢开，这合理吗？合法吗？
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