提问
我在一家工厂上班，星期六星期天上班只给1.5倍工资，符合劳动法么 每天上班时间高达14小时，却只给12小时的上班费另外两个小时说是给工厂义务加班，不加会被扣工资 而且星期天不去上班，都会被算旷工
人
发表于 2014-12-05 11:11
向TA提问工厂的行为不合法。和工厂协商补足加班工资，减少加班时间、加班自由。协商不成，向劳动行政部门投诉。但是，无论何种方式，你要做好被炒鱿鱼的准备。
同省律师
同城律师
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