想请教下有关劳动法的问题,我同事被老板开除了。她上班期间大部分时间是看电视 逛淘宝,还有对待同事不礼貌 总是骂同事,还有就是她请假 两个下午 当做一天来请假 刚好碰到公司很忙 老板提前通知她加班 可是她没有回来加班,可是她现在去劳动局 申请劳动仲裁 要老板支付她双倍工资 还有精神损失费 说无缘无故开除她,她有考勤证明她工作了 九个月 可是没有签劳动合同 这样该怎么办
人
发表于 2014-12-18 11:00
向TA提问提供证据或证人证言,证明她违反劳动纪律被辞退。
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