提问

我公司是物业公司,聘请了附近小区一位60岁的保洁女工,但昨日该女工工作时不慎脚扭伤,送医院发现是骨裂,该女工有居民医保,公司没有为其购买商业意外险和社保,公司出于人道主义,拟补偿她1个半月工资,请问是否合法

安徽-合肥 发表于:2015-03-17 10:29

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