公司辞退孕妇应该怎么赔偿 怀孕两个月
人
发表于 2015-09-02 22:50
根据劳动法相关规定，一般情况下，用人单位不能与怀孕职工解除劳动合同。若公司违法解除劳动合同，劳动者有权要求公司按经济补偿金标准的二倍支付赔偿金。希望能帮到您，如有需要，可以电联或QQ咨询。
发表于 2015-09-02 21:40
怀孕期间，公司不能解除劳动合同。如果有需要，可以联系我，希望可以帮到你。
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