我想咨询一下有关劳动纠纷的事情
人
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石召
11
陈瑞俊
2
赵伟盼
1分钟提问，最快3分钟解答
大家好，我有劳动纠纷的案子，有个人律师接吗？
各位律师大家好，我是一名新手妈妈。现在上班三个月了，原来是一名销售。产假期间所有的待遇全部清0，包括所有客户的提成。上班三个月，公司没有安排任何事宜和客户给我。现在2017年公司定新制度，底薪变为2190，所有出差的费用全部自己承担，定了一个公司有史以来都没有个人完成的年度销售任务，然后按完成比例拉低提成率，基本上就是最低比例6%，每个月只能拿提成的70%。客户未按时回款的金额按照银行同期贷款利息扣我的，客户以承兑形式回款的，我要承担承兑贴现的金额。我想问一下这样的要求合理吗，这份制度合法吗？
有没有擅长劳动纠纷的律师？在昆明的
劳动工资咨询：因为个人原因，突然请假，公司原本十号发工资，但是因为这个原因，扣押我上月工资到现在还不给发，原来公司有旅游津贴，已经发现金报销了，公司说如果不干了，这个钱也会扣除，合法吗？
有没有专业打公司不按劳动法，以及加班时间超长的律师。详谈请私聊
问一下 ,劳动仲裁纠纷起诉法院,被告有没有财产保全的权利
刘岩
张毅力
刘敏
10
杨杰
14
刘俊国
同省律师
同城律师
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各位法律人士，向大家请求一个问题劳动纠纷问题，公司欠10个人三个月工资不发，后来我们仲裁了，裁决书判我们赢，可老板（法人）一直没出现没消息，后来我们到法院申请强制执行了，由于公司已经倒闭，老板也找不到了，现在都快一年了，法院给我们的消息是没有办法只能认倒霉。
有劳动纠纷需要咨询，，那位有空啊。。
律师: 您好! 我在一公司做了十一年之多,现工资5000左右,老总一天突然告诉我要给我调职,让我上长夜班我不答应,他就放我长假,当时给我开了一张放假一个月的通知书, 该通知书捏造的内容说是公司内部调整,要求对我调职,我不答应,又因公司内部调整需时所以才放我假 ，放假期间工资依照《深圳员工工资支付条例》执行.他这是明显的想逼我走, 辛苦了十多年,因为打工,我的父母是留守老人,小孩是留守儿童,没想到公司这样对待老员工, 我现在拥有的资料有一张放假一个月的通知书相片,个税,保险,合同,厂牌,银行转账资料, 他们这样逼我,我也在那个公司待不下去了,如果待着,他们肯定会找麻烦的,我现在就想要点经济补偿,不知道该怎么维权,我的这种情况是否可以仲栽或起诉以达到得到经济补偿请律师帮我问题补充：,1.我的合同是无固定期限的于05年签定的,当时的合同约定的职位是质检员,现在我实际的工作岗位是资材科主管兼实险室主管,如果按要求按照合同约定职位工作那对自己不利. 2.公司要求我放假期间,还发出一个让我休年假的通知,也就是说给我放假期包含着休年假期. 当时给我开的一张放假一个月的通知书当时要求我签名,我拒签的.让我何年假的通知我也没签, 不知道两份通知单是否有法律效力.公司居然还把让我休年假的通知邮寄到我的老家.3.事情到了这个地步,也没心回公司上班了,就想要点经济补偿.4.对于公司的这种行为,我应该采取什么防范办法呢,证据的收集应该注意些什么呢 恳请律师帮我,谢谢您5.我是否可以以 非法解雇 事由对公司提出劳动仲裁（这样胜算的几率有多大呢）。6.公司暂未开解雇单.我的邮箱地址是1229756218@QQ.COM电话:13544091126
您好，我的情况是这样的，我目前是在一家连锁超市上班，到今年年底就做满3年了，但是我和超市却没有签订劳动合同，而前阵子我在运货的时候受了伤，我向超市要求赔偿医疗费，而超市却以没签劳动合同不给予我赔偿，我想知道以这种情况，我该如何维护我自身的权益，获得赔偿呢？
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