在一家没签劳动合同的餐厅上班,干了6天,因有人请假让我顶替别人岗位,我不想干,然后我就去请假,领到不批我,说那算我旷工,说直接开除我没工资怎么办?
人
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侯宪伟
1
林瀚
哈显琦
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请问今天已经向公司提出辞职申请且申请已经被批准。按流程30天离岗,现想请问做完这个月下个月开始请假(公司不一定会批准),直到公司找到交接的人再来公司完成交接。若公司因我未经批准请假算我旷工且不发我这个月是工资,我是否可以向劳动局申请仲裁?
员工离职未提前30天书面通知单位,单位可以旷工为借口处理吗?
有个问题想咨询大家,我在一家公司做了7年多了,现在公司因为我负责的工作没有多少事情做,要求调整我的岗位,我不同意,老板说我打卡上班也算我旷工,这种情况可不可以申请劳动仲裁
我星期天休息的时候脚被刮伤的,,星期一发现脚有点肿,,去向主管请假,,然后没有批,,昨天小腿也开始肿,再次请假也不批,,一直到昨天晚上才去到医院,,已经肿到小腿了,,现在向公司请假只批半天,,还说打我旷工,,公司这边推迟了我工资没发,,
员工休息公司要求培训员工不来算旷工怎么办
请问 10.4号到7号不上班属于旷工嘛?
王婧
康艾丽
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张涛
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马玉涛
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尹誉强
袁柏林
同省律师
同城律师
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大家好,请问企业员工旷工2天,我们扣了四天工资作为,他无故不在岗位给企业造成的经济损失是否可以,他已经签了相关规定
我怀孕了,我已经交了辞职报告一个月了,公司就以找不到人为理由不给批准,不去上班的话还按旷工处理!一天扣一百块钱。我该怎么办?
我在商场专柜上班签了劳动合同,口头辞职两个多月了,现在有急事要回家公司不让走,要我找个女的来顶班,我找不到人旷工了两天现在可以要回工资吗?
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