我朋友在一公司工作两年多，现在被他公司炒了。单位要怎么支付赔偿金？
人
发表于 2017-03-10 11:13
单位要支付2到3个月的经济补偿金
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公司扣押我们毕业证，现在我辞职了，公司招不上人不让我走
各位律师好!请教下，月薪7000元，3月从3号到22号上班，中途请假一天，公司单休制，3月实际上班天数为16天(不含周末)，但公司最后只发了我15天工资。公司说无论当月是30天或31天，都按30天计算，即是一天工资为7000/(30-4)，等于269元。直接用减法算不上班的天数，31减去16再减去4(周末)等于11天，有11天不上班。7000-11*269，等于4041元。这样计算算少了一天工资，正确的算法应是16*269，等于4304元。现在公司说规定是按请假天数算，不按实际上班算，请问公司合理吗？应如何拿回改得的工资？
我是2014年6月入职，公司一直没签合同并没有交社保，15年6月起仍然没交社保，但每月多了350元，说是社保钱，发的现金，今年说好了业务做好有额外奖励，现在公司不给了，我想离职，可以申请经济赔偿和11月工资赔偿吗？如果没有11月双倍工资，我可以要求公司补缴14年6月—15年6月的社保吗？
我朋友，被公司炒了！她该什么办
我的官司2月份判的，但是到现在保险公司不赔，也没上诉，我该怎么办？
公司要迁移，故意放两天假把设备搬走了。现在就说愿意去的就去，但太远了都有合同在，公司该补偿员工吗？
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