公司搬迁正式职工都有补偿。劳务派遣工应该有补偿吗？
人
发表于 2017-05-16 15:21
你好，按照同工同酬的原则，你和正式职工享有相同的权利。你可以向公司申请，协商不成，可向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。如有疑问或需法律帮助，可来电具体咨询或预约面谈，电话18615328641、86880663。
发表于 2017-05-16 23:25
应该支付补偿金，协商补偿仲裁解决。
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你好律师，我朋友在工地上班时不小心把两个脚趾指甲弄掉了，去医院包扎后老板让出院，这个能申请工伤吗，属于几级？请问怎么赔常，看病是老板掏的钱
老人去逝，女儿继承土地，原有土地的多领钱，没有土地的只领人口钱。土地被征用了补偿款为什么分配不匀呢?
有一个问题，企业歇业辞退职工，工龄补偿是不是有最多12年的年限啊？
请问车祸评残了，补偿是保险公司出，还是车主出啊
女方在怀孕生育期间患有糖尿病，生有一女，男方怕女方以后不能生育男孩，并到民政局提出协议离婚，财产分割情况：共同财产房屋一处归男方，农作物所得归男方，女孩归男方，共同债务归女方，给女方两万块钱，二手车一部给女方，以28000元卖掉后获款女方用于抵债。相当于男方将女方哄出家门，前段时间女孩找妈妈而走失，男方又将女方接回家中，现在又想撵走女方，我想问一下，像这种情况女方想获得更多的补偿，毕竟在婚后得的糖尿病，女方能提出上诉么？男方因嫌弃而提出离婚并签署的离婚协议法院支持么？
工作8个月 公司未签劳动合同及缴纳保险 现在没提前30天通知，劝退我的补偿是 7个月的双倍工资，加提前离职的一个月工资 及保险费用吗
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公司招了一个员工，过了试用期了，并且也签订了劳动合同一年的，现在公司发现这个员工工作不积极，公司决定辞退该名员工，请问需要对他进行什么补偿
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