请问一下，我在一家新公司上班，谈好的年薪8w，但是每月公司只支付65%.就是说剩余的会在年底结清！如果中途走掉的话他们不予支付余下的35%这样符合国家规定吗？
人
发表于 2017-07-14 15:25
只要65%的工资不低于最低工资标准，在双方书面约定的情况下，法院也会尊重当事人的意思自治。
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劳动纠纷，劝退，没有加班费。
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