地点：河南商丘。用人单位：民办中学。2017年初，在该校任教到2019年6月底，学校一直未缴纳社保，6月份工资至今未发放。咨询：是否可去法院起诉进行未缴纳社保的赔偿和补发6月份的工资，需要提供什么样的证据。备注：劳动合同签定时间为：2017年5月至2019年5月，本人保存的合同已丢失。
人
发表于 2019-08-31 13:56
1、劳动仲裁申请书； 2、申请人身份证明及复印件；3、被申请人信息资料；4、申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料;
发表于 2019-09-02 06:57
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