成立了醉驾要不要交保证金？

　　对当事人来说，会因为醉驾而可能被判处拘役和罚金。并且如果要申请取保候审，就需要交保证金。反之，无法申请的时候，就可以不要交保证金了。因此，成立了醉驾要不要交保证金，还要视案件内容。

　　法律依据

　　《中华人民共和国刑法》第一百三十三条之一

　　《中华人民共和国刑法》第一百三十三条之一【醉驾】：

　　在道路上驾驶机动车，有下列情形之一的，处拘役，并处罚金：

　　（一）追逐竞驶，情节恶劣的;

　　（二）醉酒驾驶机动车的;

　　（三）从事校车业务或者旅客运输，严重超过额定乘员载客，或者严重超过规定时速行驶的;

　　（四）违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品，危及公共安全的。

　　机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的，依照前款的规定处罚。

　　有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

醉驾就一定会被单位开除吗？

　　从现有的法律条文来看，即便醉驾最终没有造成交通事故的出现，也属于犯罪。在法院判决后，就要去履行刑事责任。出现这种情况的时候，单位是有解除劳动合同的权利，但并不是就一定要开除的，尤其是在普通单位，如果认为可以不开除的，就可以不开除。在法律上，并没有规定普通单位一定要开除犯罪人员。因此，醉驾不一定就会被单位开除。

　　法律依据

　　《劳动合同法》第三十九条

　　《劳动合同法》第三十九条【醉驾】：

　　劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：

　　（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；

　　（二）严重违反用人单位的规章制度的；

　　（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；

　　（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；

　　（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；

　　（六）被依法追究刑事责任的。

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