试用期期限

《中华人民共和国劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月。劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。劳动合同法针对滥用试用期、试用期过长问题做出了有针对性的规定。下面大律师网小编具体写了关于试用期期限的内容，希望对你有所帮助。