下班途中骑电动车摔伤公司有补偿吗?

下班途中骑电动车摔伤公司有补偿吗?

　　根据《工伤保险条例》第十四条第六项，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。

　　若骑电动车摔伤是因非本人主要责任的交通事故导致，比如被其他违规车辆碰撞，且经交警部门出具事故责任认定书明确非本人主责，公司需按工伤相关规定给予补偿。

　　若骑电动车摔伤是因自身原因，如闯红灯、逆行、操作不当等，本人承担主要责任或全部责任，不符合工伤认定条件，公司一般无需按工伤标准补偿，但可能需按病假相关规定处理。

下班途中交通事故工伤怎么走流程?

　　申请工伤认定是流程的第一步，事故发生后，由交警部门出具《道路交通事故责任认定书》，明确事故责任(非本人主要责任是关键)。用人单位应在事故伤害发生之日起 30 日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

　　工伤认定结果出来后，若被认定为工伤，下一步是进行劳动能力鉴定。委员会会在收到申请后 60 日内(必要时可延长 30 日)作出鉴定结论，明确伤残等级(共分 10 级，1 级最重)。

　　最后是工伤保险待遇的申领与落实。被认定为工伤且经劳动能力鉴定后，职工可按规定享受待遇。由工伤保险基金支付的费用包括医疗费用、住院伙食补助费、一次性伤残补助金等;由用人单位支付的费用包括停工留薪期工资(原待遇不变，一般不超过 12 个月)、五级至六级伤残职工的伤残津贴等。