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2025年事业编退休工资怎么算

大律师网 2025-08-07    人已阅读
导读:在人口老龄化日益加深的当下,退休后的生活保障成为大众关注焦点,事业编退休工资的计算更是牵动着无数从业者的心。这不仅关系到他们退休后的生活质量,也反映着社会养老保障体系的公平与完善程度。接下来,我们将深入剖析2025年事业编退休工资的计算方式。

2025年事业编退休工资怎么算

  自2014年10月机关事业单位养老保险制度改革以来,养老金计算遵循“多缴多得、长缴多得”原则。

  到2025年,十年过渡期结束,事业编退休人员养老金完全按新办法核算,主要由四部分构成。

  基础养老金依据全省平均工资、缴费年限和平均缴费指数计算。

  公式为:退休当年所在省养老金计发基数×(1+本人平均缴费指数)÷2×累计缴费年限×1%。

  过渡性养老金是对2014年10月前工龄的待遇补偿。

  公式为:退休当年所在省养老金计发基数×视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数

  个人账户养老金按2014年10月后实际缴费年限的累计存储额计算。

  公式为:养老保险个人账户累计存储额÷计发月数

  职业年金作为补充养老保险,由单位和个人共同缴费积累。

  公式为:职业年金个人账户累计存储额÷计发月数。

2025年事业编退休工资怎么算

事业编退休工资组成包括哪些

  对于2014年10月1日及以后参加工作,退休后按月领取基本养老金的“新人”,其基本养老金由基础养老金和个人账户养老金构成。

  对于2014年9月30日前参加工作、2014年10月1日以后退休的“中人”,基本养老金除基础养老金、个人账户养老金外,还包括过渡性养老金。

  事业编退休工资组成并非一成不变,而是随着政策调整与社会发展不断优化。其目的在于保障退休人员生活,体现社会公平。

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