提问
骑电动车摔伤能不能算工伤，不能简单用是或否来回答，要看事故的具体性质。法律明确规定，上下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害，应当认定为工伤。这里包含三个必须同时满足的硬性条件。
第一个条件是事故发生在上下班的合理时间和合理路线上。合理时间不仅指正常下班时间，加班后回家、顺路接送孩子、顺路买菜等日常活动，只要时间和路线合理，都属于上下班途中。如果下班后绕远去办私事，偏离了合理路线，途中摔伤一般就不算了。
第二个条件是伤害必须来自交通事故，包括机动车事故、非机动车事故，以及城市轨道交通、客运轮渡、火车事故。骑电动车本身属于非机动车，如果和机动车或非机动车发生碰撞，属于交通事故范畴。但如果是自己操作不当单方摔倒，没有第三方参与，是否属于交通事故要看具体情况。
第三个条件也是最关键的一个，本人不能承担事故的主要责任。也就是说，事故责任认定中本人必须是无责、次要责任或者同等责任。如果交警认定本人负主要责任或全部责任，就不能认定工伤。
单纯自己骑电动车摔倒，没有其他车辆参与，交警往往出具单方事故记录，很难证明本人非主要责任，这种情况下大概率无法认定工伤。但如果摔伤是因为路面坑洼、施工未设警示、违停车辆逼停等外部因素导致，交警认定第三方负主要责任，本人就可能被认定为工伤。
单位有没有责任，取决于摔伤是否构成工伤。如果经认定属于工伤，单位就要承担相应的工伤赔偿责任。如果单位已经为员工缴纳了工伤保险，大部分费用由工伤保险基金支付，单位主要承担停工留薪期工资等部分待遇。如果单位没有缴纳工伤保险，所有工伤待遇都由单位全额承担。
如果摔伤不构成工伤，比如是自己操作不当单方摔倒，单位一般不需要承担工伤赔偿责任。不过单位仍然有法定义务，比如给予医疗期、支付病假工资等，这些属于劳动者的基本保障，和工伤赔偿是两回事。
还有一种情况需要区分，如果摔伤是因为第三人侵权造成的，比如道路施工方未设警示标志导致摔倒，即使不构成工伤，受伤者也可以向侵权方主张民事赔偿。如果同时构成工伤，还可以获得工伤保险待遇，部分项目可以双重获得。
单位在员工发生上下班途中事故后，有义务在三十日内向社保行政部门提出工伤认定申请。如果单位拖延不报，员工或者近亲属可以在事故发生之日起一年内自行申请。单位不配合的话，员工可以走劳动仲裁或诉讼途径维权。
骨折只是伤情程度的描述，和能不能认定工伤没有直接关系。认定工伤的核心仍然是前面说的三个条件：上下班途中、交通事故、非本人主要责任。骨折再严重，如果不满足这三个条件，也不能认定工伤。反过来，哪怕只是轻微擦伤，只要符合条件，同样可以认定工伤。
发生事故后，第一时间要做的是报警并保留交警出具的事故责任认定书，这是证明非本人主要责任最关键的证据。很多人事后觉得伤情不重就没有报警，等想申请工伤认定时发现拿不出责任认定书，导致认定失败。所以不管伤情轻重，只要涉及交通事故，一定要报警。
同时要保存好医疗诊断证明、费用票据、劳动合同、考勤记录等材料，这些是申请工伤认定的基础材料。如果单位不配合申请，员工可以在事故发生之日起一年内自行向社保行政部门提出申请，超过这个期限社保部门将不再受理。
认定工伤之后，还需要做劳动能力鉴定，根据伤残等级享受相应的工伤保险待遇，包括医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等。如果单位拒不支付，可以申请劳动仲裁，对仲裁结果不服的还可以向法院起诉。
