根据《婚姻法》第十七条的规定，夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，归夫妻共同所有：“工资、奖金；生产、经营的收益；知识产权的收益；继承或赠与所得的财产，但本法第十八条第三项规定的除外；其他应当归共同所有的财产。”军人的工资、奖金以及其他收入，只要是在婚姻期间获得的，都应视为夫妻共同财产。

1. 经济补偿：根据《军人抚恤优待条例》的规定，对于因执行任务等原因造成夫妻长期分居的军人，其配偶有权享受相应的经济补助和生活补贴，以缓解因分居带来的生活困难。

2. 探亲休假：根据《中国人民解放军现役军官休假探亲规定》等法规，军人享有探亲休假的权利，以便与配偶团聚，维护家庭和谐稳定。

3. 离婚限制：根据《婚姻法》第33条，现役军人的配偶要求离婚，须得军人同意；但军人一方有重大过错的除外。这是对军婚特殊性的体现，旨在保障军人在执行任务时不受家庭因素干扰，同时防止非军人配偶滥用离婚权利损害军人合法权益。

4. 其他权益：如子女抚养权问题，虽无明确规定优先考虑军人，但在实际处理中往往会考虑到军人的职业特点和为国家付出的实际状况。

1. 生活保障：依据《军人抚恤优待条例》相关规定，非军人配偶在军人转业后随迁的，有权享受地方人民政府提供的住房、基本生活等方面的保障。具体包括但不限于住房补贴、一次性安家费、生活补助等。

2. 就业支持：《退役士兵安置条例》规定，地方人民政府应当积极为随军家属提供就业指导和服务，优先安排其就业或者给予创业扶持政策。此外，对于符合一定条件的非军人配偶，还可以通过事业单位或国有企业招聘时的优先录用政策得到就业保障。

3. 子女教育：根据《军人子女教育优待办法》，非军人一方的子女在军人转业后，可以按照规定继续享受军人子女教育优待政策，如优先入学、择校等权利。