提问
【职工债权】职工债权资产确认、监督和管理的意义和作用
以资产所有者的形式确定了职工在改制企业中的主人翁地位。将企业的一部分资产以职工债权资产的形式确认给职工，职工不但在名义上是企业的主人翁，更直接成为企业资产的主人，使职工群众的主人翁地位不仅仅体现在政治上，更体现在经济地位上，是我国国家性质的具体体现，是建设具有中国特色社会主义理论在实践中的具体应用。
消减了企业产权制度改革的阻力，有利于企业改制的规范有序进行。目前，企业改制工作所面临的阻力是多方面的，部分企业历史包袱沉重，有的企业负债已经大于资产，将职工债权转为产权，可以减轻这部分企业的债务包袱，便于企业顺利转制;部分已经改制企业的经营者并不想正当地进行经营，而是想方设法逃脱职工的债务，变卖、侵吞企业的资产，引起职工的不满和企业资产的流失，将企业资产的一部分确认给职工，职工可以依法监督企业经营者的行为，从而保障了企业改制的合法性和规范性。
有利于保护职工的经济权利，充分调动职工群众参与企业改革、发展的积极性和主动性。当前，职工群众普遍对企业改革是理解和支持的，但是企业改制中一些不规范的甚至是违法的现象严重侵犯了职工群众的合法权益，使改革的成果落到了极少数人手中，使职工群众对企业改革产生消极甚至抵触情绪，确认职工债权资产，可以有效的保护职工的经济利益，使职工群众也能够享受到改革的成果，会极大地调动职工群众参与企业改革发展的积极性和主动性。
有利于提高改制企业工会的地位，推动工会的维权工作。目前，很多改制企业工会的地位在下降，有的甚至名存实亡，以社团法人名义代表职工行使财产权利，使工会组织有了雄厚的经济基础，其在改制企业中的地位会更加巩固，发挥的作用也会更加突出。
有利于促进企业劳动关系的和谐稳定，促进企业和社会的可持续发展。职工债权资产的确认、监督和管理，彻底改变了劳动者在改制企业中的弱势地位，使劳动者和经营者能够真正在平等位置上就劳动关系问题进行协商、谈判、签订集体合同，必将促进企业劳动关系的和谐稳定，对社会和谐和可持续发展具有十分重要的现实意义。
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