解除劳动合同后能否拿到劳动补偿？

关于劳动补偿的问题，是否能拿到劳动补偿

本人在私营企业工作了15年,每年签定一次合同,今年10月到期,现在公司效益不好要搬到别的地方,要与我解除劳动关系,请问我能拿到那些劳动补偿

律师解答：

可以拿到12个月的补偿，建议委托律师清理一下单位有无克扣加班费，欠缴保险的情况，单位协商，协商不成及时申请劳动仲裁，具体情况可以电话联系。

相关法律知识：

劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。