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机长跳槽被裁定赔170万的问题

大律师网 2018-07-28    人已阅读
导读:劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。劳动合同按合同的内容分为劳动合同制范围以内的劳动合同和劳动合同制范围以外的劳动合同;按合同的形式分为要式劳动合同和非要式劳动合同。 法

劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。劳动合同按合同的内容分为劳动合同制范围以内的劳动合同和劳动合同制范围以外的劳动合同;按合同的形式分为要式劳动合同和非要式劳动合同。

法律咨询:

某航空公司的飞行员王先生经过一系列培训,被公司任命为机长,并与公司签订了无固定期限合同。2006年初,王先生提出辞职,公司表示不同意,双方由此产生争议。

律师回答:

飞行员可以提出辞职,但需承担相应的违约责任。

相关法律知识:

《关于规范飞行人员流动管理保证民航飞行队伍稳定的意见》一文中明确:“飞行员辞职应提前提出解除合同申请,提出解除劳动合同的,劳动合同中约定违约责任的,飞行员应当按照约定承担相应责任。”“对飞行员招录培训实际费用情况,参照70万元-210万元的标准向原单位支付。”



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