企业发放以前拖欠的工资如何扣缴个人所得税

　　一次性补发数月的拖欠工资，如果同时符合以下条件，可分月计征个人所得税：　　1、企业会计账簿中有按月计提工资的记录，但确实没有发放工资;　　2、发放时有分月的工资签收单。如通过银行发放的，在银行划拨...

　　一次性补发数月的拖欠工资，如果同时符合以下条件，可分月计征个人所得税：

　　1、企业会计账簿中有按月计提工资的记录，但确实没有发放工资;

　　2、发放时有分月的工资签收单。如通过银行发放的，在银行划拨凭证上应注明工资的所属月份;

　　3、按月计提的工资与实发工资完全一致。

　　如不同时符合上述3个条件，应合并作为一个月的工资征收个人所得税。