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福建省将再次提高最低工资标准

大律师网 2019-06-16    人已阅读
导读:今年7月有望出台最低小时工资标准 今年7月前,省将再次提高全省,并力争出台最低小时工资标准,以改善福建省企业的用工环境。6日,省劳动和社会保障厅副厅长赖诗卿表示,该省今年将出台一系列措施以改善务工环境,缓

 今年7月有望出台最低小时工资标准

 今年7月前,省将再次提高全省,并力争出台最低小时工资标准,以改善福建省企业的用工环境。

6日,省劳动和社会保障厅副厅长赖诗卿表示,该省今年将出台一系列措施以改善务工环境,缓解目前用工紧张的结构性矛盾。

 320万人就业比较严峻

赖诗卿介绍,该省今年仍然面临劳动力供给不平衡的现状,总体来说供大于求,但机构性矛盾突出,企业用工依然紧张,暂时招不到工人。

他解释说,该省今年城镇新增就业人员73万,包括新增劳动力、大中专毕业生、下岗职工、转业军人等等,加上来该省务工的外来农民工250万人,就业形势比较严峻。

7月底前提高最低工资

赖诗卿表示,为缓解该省的用工紧张,引导企业逐步提高工资水平,目前有关部门正在协商,7月底前提高最低工资标准,并力争在今年7月出台最低小时工资标准,以保证劳动者的利益。

农民工培训将由政府买单

“农民工是否参加培训,每月的工资相差400元以上。”省职业技能鉴定指导中心有关负责人说。

据了解,为了缓解该省企业用工的结构性矛盾,今年我省即将出台一些政策,对农民工培训进行资金补贴。

赖诗卿介绍,目前酝酿的补贴方式有三种,一是让已经参加技能培训的农民工拿着收据到有关部门去报销;二是对培训机构进行补贴;三是直接给农民发放培训券,培训券可视同现金使用。

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