问一个问题呀，我被迫离职，但是他不给我发工资，以各种理由扣工资，而且我现在才发现，我的社保都是按照最低基数交的，我手上只有劳动合同，我应该怎么办呢？找劳动局吗？查了下说是一般会拖很久才解决
人
2
侯宪伟
1
林瀚
哈显琦
1分钟提问，最快3分钟解答
您好我有问题想请教一下，我是一名普通员工，我正常下班的时间是下午5点，我5点多离开公司，今天公司领导出一个公告，说要扣我全部绩效工资，这样合法吗
之前8月份入职的时候，面试我的人说第一次通过公司考核培训期按2800一个月一百多一天发放，后来进公司后说一次二次通过统一按60一天发，多发下来的钱要我退回去，我拒绝我的直属上司帮我向公司了解情况，最后给我的答复是我不用退了我是卡着截点。现在说又要退了，如果我拒绝，他们直接在工资里扣合法吗？
我们公司老板在上班的时候发了一个红包，然后我们就抢，老板以我们在上班时间抢红包为由扣我们工资，请问这合法吗？
你好，我是准时员工，现在离职提前一个月提的离职申请，但是没有书面申请，现在老板已各种理由克扣我的工资1000远，我应该怎么解决。我在离职单上签过字
咨询一下关于随意扣工人工资的事，要到哪里投诉？
我想咨询下 我们公司产品卖不出去强卖给员工直接扣工资 这样应该怎么维护员工权益啊
王婧
康艾丽
14
张涛
7
马玉涛
3
尹誉强
袁柏林
同省律师
同城律师
专长推荐
事业单位员工请病假一个月扣工资怎么扣？请两个月又怎么扣？
旷工一天扣三天工资，旷工三天就是自离合法吗，企业可以这样规定这样的制度吗
我在一家公司上班，也是第一次踏入社会，试用期没签过合同。我在公司做了一个月左右，我因为9月份要回学校上课不能继续在公司上班，我像人事部和老板发了辞职信，他们说要我提前一个月辞职才可以拿到工资，不然我现在走了就扣我20天左右工资，这样合法吗？
辞职了，单位扣一月工资，如何收集以前在那干过的证据
没找到满意答案，您可以 在线提问
免费服务热线：400-668-6166
提问
